Стабилски Надежди: Димитър Чавдаров и историята за пътешествието му в IT света

Стабилски Надежди: Димитър Чавдаров и историята за пътешествието му в IT света

Днес имаме удоволствието да ви представим интервю с Димитър Чавдаров, ИТ специалист в Стабил Груп. Той ще ни разкаже за своя опит в компанията, за начина, по който изглежда един работен ден на неговата позиция. Ще ни сподели също какви проекти го вълнуват най-много и какви умения и ценности счита за най-важни в професионалния си живот.

Научи повече за впечатленията, ценностите и визията за успешна работа в сферата на информационните технологии в една динамична компания като Стабил Груп. 

Здравей, Димитър, представи себе си с няколко думи – от кой град си, какво образование имаш и на каква позиция си?

Здравейте, казвам се Димитър Чавдаров и съм от град Пловдив. Имам бакалавърска степен по Информационно и компютърно инженерство от физическия факултет на Пловдивски университет „Паисий Хилендарски“.

В Стабил груп в момента съм на позицията ИТ. В холдинга съм от близо две години.

Какво те подтикна да избереш Стабил-Инженеринг и какви са впечатленията ти от компанията до момента? 

След като завърших моето образование, търсих работа която отговаря на моята специалност и позицията на ИТ в Стабил Груп ми предоставя отлична възможност да практикувам професията.

Димитър Чавдаров

Разкажи ни малко повече за позицията, която заемаш. Как протича един твой работен ден? Кои проекти са ти най-интересни?

Работата е много разнообразна и предизвикателна. Всеки ден се налага да се справяме с различен тип предизвикателства. В ИТ отдела имаме чудесен синхрон. Започваме с преглеждането на текущите задачи и след това предприемаме действия за решаването им. Всеки ден има какво да се научи, а за моето развитие ми помага изключително много моят колега – Георги Петров, който е ИТ мениджър.

Горд съм от постигнати резултати и завършените проекти свързани с всички фирми от холдинга. В момента един от текущите проекти е технологичната подготовка на Хидростаб Румъния.

Кои според теб са най-ценните ти качествата, които ти помагат на настоящата работна позиция?

Това, че проявявам интерес и знания в различни насоки. Упоритост, съсредоточаване и винаги преследвам разрешаването на проблема.

Кое е умението, което усвои благодарение на работата си в компанията? 

Придобих увереност и знания, които мога да използвам в професионален план.

А кои свои умения би искал да усъвършенстваш, за да бъдеш още по-добър в работата си?

Умението да бъда по-организиран.

Кое те кара да се гордееш, че си част от Стабил Груп?

Определено обстановката за работа, колегите, позитивното отношение, желанието и увереността, с които всички подхождат към работата.

Как обичаш да прекарваш свободното си време? Имаш ли си любимо хоби?

Свободното си време го прекарвам с моето семейство и приятели. Обичам да спортувам и често играя футбол.

Опиши колегите си с няколко думи.

Невероятни професионалисти и страхотни хора.

Опиши работата си с 3 думи. 

Предизвикателство, мотивация и удовлетворение.

Подобни новини

Стабилски надежди: Глория Рудова разказва за пътя от първите предизвикателства до увереността в екипа
Новини 23.06.2026

Стабилски надежди: Глория Рудова разказва за пътя от първите предизвикателства до увереността в екипа

Глория Рудова е част от екипа на Стабил Инженеринг от една година. Описва първите си месеци като динамични, ползотворни и изпълнени с нови проекти, но зад тези думи стои и много учене, адаптация и работа в екип. Като търговски сътрудник тя е сред хората, които помагат на процесите да вървят по-гладко, обработката на клиентски запитвания, […]

Вижте повече
Реализиран проект: Защо Стабил Груп създаде своя Етичен кодекс – интервю с Диляна Иванова
Новини 04.06.2026

Реализиран проект: Защо Стабил Груп създаде своя Етичен кодекс – интервю с Диляна Иванова

Етичният кодекс на Стабил Груп вече е факт – документ, който събира в себе си принципите, ценностите и стандартите, върху които стъпва ежедневната работа в холдинга. Той е създаден като общ ориентир за поведение, вземане на решения и изграждане на отношения между колеги, с клиенти, партньори, институции и общество. Кодексът поставя в ясна рамка онова, […]

Вижте повече
Защо Владимир Костадинов започва професионалния си път с програма „Младежка заетост“ и като IT стажант към „Стабил Груп“
Новини 28.04.2026

Защо Владимир Костадинов започва професионалния си път с програма „Младежка заетост“ и като IT стажант към „Стабил Груп“

Началото на професионалния път никога не е ясно очертано. Обикновено то минава през търсене, първи реални задачи и среща с работна среда, в която наученото започва да придобива практическа стойност.

Вижте повече