Защо Стабил: Георги Михов, който доказва, че с упоритост и желание всичко се постига

Защо Стабил: Георги Михов, който доказва, че с упоритост и желание всичко се постига

Когато човек се изправя срещу трудностите и границите си, преодолява ги и надминава очакванията, удовлетворението и резултатите не закъсняват.

Ще ви запознаем със служител, който избира Стабил Груп, за да се предизвика и „да нагази в непознати води“ и доказва, че със старание, желание и подкрепа от екипа, всичко се постига.

Той е Георги Михов – вътрешен търговски представител на Хидростаб. Прочетете неговата история в следващите редове.

Сподели няколко думи за себе си, на каква позиция си в момента в Хидростаб и от колко време работиш във фирмата?

Здравейте, казвам се Георги Михов и работя като вътрешен търговец в Хидростаб. По образование съм бакалавър – специалност „Физическо възпитание”. Във фирмата съм от 8 години и 6 месеца.

С какво те привлече Хидростаб?

Предизвикателството да „нагазя в непознати за мен води”. Положих много усилия да навляза бързо в работния процес, с помощта на колегите ми, разбира се.

Разкажи ни как преминава един твой ден на работа.

Денят ми минава много разнообразно – вземам заявки на клиенти от различни краища на страната, изготвям оферти по изпратени запитвания.

Коя е най-предизвикателната сделка, която си сключвал до момента?

Всяка една сделка е предизвикателство, а наученото през годините ми помага да съм максимално полезен на нашите клиенти.

Георги Михов, вътрешен търговски представител на Хидростаб

Кой е най-ценният урок, който си научил за 8-те години работа в Хидростаб?

С упоритост и желание всичко се постига!

Има ли нещо ново, което би искал да научиш?

Винаги има какво ново да се научи и то да ти помага в работата и в живота.

Екипът ви работи активно с HubSpot. Каква промяна усети в работата си след внедряването на системата?

Hubspot помага много в моята работа. Чрез него имам индиректна връзка с външните търговци. Мога да проверя какви отстъпки са дали на някой нов клиент, как е протекла дадена среща. Проследявам поставените от мен и към мен задачи.

Коя според теб е силата, която тласка Хидростаб да продължава да се развива и да постига успехи?

Сплотеният колектив.

Георги Михов в офиса на Хидростаб

Какъв съвет би дал на ново постъпил търговец в Хидростаб?

Да вярва в себе си и да знае, че може да разчита за всичко на всеки от нас!

Какво си пожелаваш занапред?

Пожелавам си най-вече здраве. Всичко друго си идва на мястото.

Как обичаш да прекарваш свободното си време? Имаш ли хоби?

Свободното си време обичам да прекарвам със семейството си. А като хоби – ходя на фитнес.

Опиши колегите си с три думи.

Позитивни. Отзивчиви. Професионалисти.

Опиши работата си с три думи.

Динамична. Разнообразна. Предизвикателна.

Подобни новини

Стабилски надежди: Глория Рудова разказва за пътя от първите предизвикателства до увереността в екипа
Новини 23.06.2026

Стабилски надежди: Глория Рудова разказва за пътя от първите предизвикателства до увереността в екипа

Глория Рудова е част от екипа на Стабил Инженеринг от една година. Описва първите си месеци като динамични, ползотворни и изпълнени с нови проекти, но зад тези думи стои и много учене, адаптация и работа в екип. Като търговски сътрудник тя е сред хората, които помагат на процесите да вървят по-гладко, обработката на клиентски запитвания, […]

Вижте повече
Реализиран проект: Защо Стабил Груп създаде своя Етичен кодекс – интервю с Диляна Иванова
Новини 04.06.2026

Реализиран проект: Защо Стабил Груп създаде своя Етичен кодекс – интервю с Диляна Иванова

Етичният кодекс на Стабил Груп вече е факт – документ, който събира в себе си принципите, ценностите и стандартите, върху които стъпва ежедневната работа в холдинга. Той е създаден като общ ориентир за поведение, вземане на решения и изграждане на отношения между колеги, с клиенти, партньори, институции и общество. Кодексът поставя в ясна рамка онова, […]

Вижте повече
Защо Владимир Костадинов започва професионалния си път с програма „Младежка заетост“ и като IT стажант към „Стабил Груп“
Новини 28.04.2026

Защо Владимир Костадинов започва професионалния си път с програма „Младежка заетост“ и като IT стажант към „Стабил Груп“

Началото на професионалния път никога не е ясно очертано. Обикновено то минава през търсене, първи реални задачи и среща с работна среда, в която наученото започва да придобива практическа стойност.

Вижте повече